Las 55 habilidades del consultor

El consultor de éxito deber reunir una serie de habilidades y competencias muy amplias. De hecho es frecuente comparar a los consultores con una navaja suiza.

¿Qué es un consultor? Son personas multidisciplinares, generalistas expertos, especialistas y resolutores de problemas natos.

Es por esto que, como consultor, y para poder ser de los mejores debemos contar con un amplio abanico de skills.

Estas competencia profesionales pueden agruparse en 4 grandes bloques:

1. Habilidades humanas: gestión propia, trabajo en equipo y capacidad comunicativa elevada, muchas de estas son las conocidas habilidades blandas

2. Habilidades de proyecto: aptitudes específicas para la ejecución exitosa de proyectos. Estas aptitudes son muy apreciadas en los clientes y hace únicos a los consultores

3. Habilidades personales: el éxito profesional requiere de una excelencia personal y cuidada reputación

4. Habilidades en herramientas: para desempeñar el trabajo necesitas tener unos conocimientos mínimos en ciertas herramientas y empelar palancas que te llevarán a ser un gran consultor

Dentro de las 55 competencias clave que necesita toda persona interesada en trabajar en consultoría, destacamos el listado top 10 imprescindible:

1. Trabajo en equipo. Sin equipo los proyectos en consultoría serían imposibles de ejecutar.

2. Comunicación. Para trabajar en equipo o presentar resultados necesitarás habilidades de comunicación avanzadas.

3. Escucha. Nuestros clientes conocen sus problemas a la perfección. Debemos escuchar con mucha atención para reconocerlos.

4. Proactivo. La resolución de problemas pasa por tener ganas y buscar soluciones activamente.

5. Resolutivo. Los clientes nos contratan para resolver problemas de todo tipo y complejidad.

6. Responsable. En consultoría no hay tiempo que perder. Necesitas ser capaz de coger el testigo rápido y echar a correr.

7. Metódico. Los proyectos se sistematizan para lograr una resolución más pragmática.

8. Ordenado. Para sobrevivir en un mundo rápido y desordenado debemos tener un orden riguroso.

9. Sin excusas. La excelencia en la profesión se basa en no poner excusas cuando fallamos.

10. Adaptabilidad al cambio. Cambios de proyecto, de cliente o de industria requieren que tengas cintura para adaptarte rápidamente.

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¿Preparado para ser un GRAN consultor?

Lista completo con las 55 habilidades

1. Trabajo en equipo

2. Generosidad

3. Ofrecerse y ayudar

4. Comunicación verbal

5. Comunicación escrita

6. Escucha

7. Empatía

8. Mano izquierda

9. Méritos compartidos

10. Recuerda los nombres

11. Autónomo

12. Proactivo

13. Resolutivo

14. Pragmático

15. Coachable

16. Seguro

17. Sagaz

18. Puntual

19. Perfeccionista

20. Sacrificado

21. Visionario

22. Atento al detalle

23. Responsable

24. Flexible

25. Autocontrolado

26. Metódico

27. Ordenado

28. Analítico

29. Disciplinado

30. Diplomático

31. Planificado

32. Organizado

33. Decisivo

34. Curioso

35. Creativo

36. Ejecutivo

37. Autoformación

38. Objetivo

39. Negociador

40. Vendedor

41. Sin excusas

42. Fiable

43. Elegante

44. Aprendizaje

45. Gestión del tiempo

46. Incómodo

47. Adaptativo

48. Aguante

49. Gestión de la incertidumbre

50. Esforzado

51. Mentores y guías

52. Tecnología y programación

53. Excel

54. PowerPoint

55. De negocio

¡Suerte!

Diario del Consultor